Abstract
Ushbu ilmiy maqolada davlat boshqaruvida inson kapitalining tutgan o‘rni, davlatning raqobatbardoshligini belgilovchi asosiy omil sifatidagi roli hamda kadrlar tayyorlash tizimining samaradorligini oshirish mexanizmlari tahlil qilinadi. Tadqiqotda statistik ma’lumotlar, xalqaro indekslar, mavjud ilmiy manbalar va O‘zbekistonning davlat boshqaruvini modernizatsiya qilishga qaratilgan islohotlari asos sifatida foydalaniladi.
References
Becker G. “Human Capital: A Theoretical and Empirical Analysis”. – Chicago, 1993.
2. Schultz T. “Investment in Human Capital”. – American Economic Review, 1961.
3. World Bank. Human Capital Index Report. 2022–2024.
4. O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining davlat boshqaruvini isloh qilish bo‘yicha farmonlari va qarorlari (2017–2024).
5. Davlat boshqaruvi akademiyasi rasmiy hisobotlari, 2023–2024.
6. BMTning “Government Competence Framework” metodologiyasi, 2022.
7. O‘zbekiston Respublikasi Davlat xizmatini rivojlantirish agentligi ma’lumotlari (2022–2024).