Keywords
Abstract
Mazkur maqolada O‘zbekiston Respublikasi Konstitutsiyasining 19-moddasida belgilangan fuqarolarning teng huquqliligi tamoyili hamda 2023-yilda qabul qilingan yangi tahrirdagi 58-moddada qayd etilgan gender tengligi masalalari yoritiladi. Maqolada millati, irqi, tili, dini, jinsi yoki ijtimoiy kelib chiqishidan qat’i nazar, har bir fuqaroning teng huquqlari ta’minlanishi zarurligi asoslab beriladi. Shuningdek, ishga joylashish, ta’lim olish va jamiyatdagi faol ishtirokda fuqarolarning teng imkoniyatlarga ega bo‘lishi lozimligi haqida fikr yuritiladi.
References
O‘zbekiston Respublikasi Konstitutsiyasi (yangi tahrir) – 2023-yil 30-aprel.
2. O‘zbekiston Respublikasi Inson huquqlari bo‘yicha vakili (Ombudsman) – https://ombudsman.uz
3. Karimov I.A. “Yuksak ma’naviyat – yengilmas kuch”. – Toshkent: Ma’naviyat, 2008.
4. Gender tengligi va ayollar huquqlari bo‘yicha qonunchilik asoslari. – Toshkent: Adliya vazirligi, 2023.
5. Universal inson huquqlari deklaratsiyasi. BMT, 1948-yil
6. Rashidova S. “O‘zbekiston Konstitutsiyasi va inson huquqlari”. – Toshkent, 2021.
7. “Huquq” gazetasi materiallari, 2023–2024-yillar. Ilovalar:
8. O‘zbekiston Respublikasi Konstitutsiyasining 19-moddasi matni: “O‘zbekiston Respublikasida barcha fuqarolar ularning millati, irqi, jinsi, tili, dini, e’tiqodi, ijtimoiy kelib chiqishi, ijtimoiy mavqeidan qat’i nazar, teng huquqlidirlar. Har qanday kamsitishga yo‘l qo‘yilmaydi.”
9. 2023-yilda qabul qilingan yangi tahrirdagi 58-modda: “Davlat erkaklar va ayollar o‘rtasida teng huquq va imkoniyatlarni ta’minlaydi. Gender tengligini ta’minlash davlat siyosatining ustuvor yo‘nalishlaridan biridir.”
10. Gender tengligi bo‘yicha xalqaro qonunchilikdan iqtibos (CEDAW): “Ayollarga erkaklar bilan teng ravishda barcha sohalarda ishtirok etish va imkoniyatlardan foydalanish huquqi ta’minlanishi kerak.” – CEDAW, BMT, 1979.