Abstract
Меҳмонхона хўжаликларида кадрлар менежментини ташкил қилиш ва такомиллаштиришда нима учун фактларга таяниш ва кўп фикрни ўртага ташлашга эришиш лозим, деган савол муҳим ҳисобланади. Қарорларни қабул қилишга асос бўлган жиҳатлар ҳам жуда кўп.
References
Ortikniyozovich U. F. The Significance of Theoretical Concepts of Services and Service Activity //American Journal of Economics and Business Management. – 2022. – Т. 5. – №. 6. – С. 43-45.
2. Холикулов А., Юлдашева Н. Меҳмонхоналарда сервис сифатини оширишнинг концептуал йўналишлари ва уни баҳолашнинг илмий-назарий ва услубий масалалари //Общество и инновации. – 2021. – Т. 2. – №. 2. – С. 76-86.
3. Қўлдошев Қ. Ўзбекистон туризм ривожланаётган давлатлар бешлигида. //”Адолат” газетаси. 14-сон. 2013 йил 5 апрель. – 7-бет.
4. Мичелии Дж.А. Ritz-Carlton : золотой стандарт гостиничного бизнеса нового тысячелетия. / Джозеф Мичелли ; пер. с англ. В.С.Иващенко. – М.:. Эксмо, 2009. – 320 с.
5. Қўлдошев Қ. Ўзбекистон туризм ривожланаётган давлатлар бешлигида. //”Адолат” газетаси. 14-сон. 2013 йил 5 апрель. – 7-бет.