Vol. 4 No. 3 (2026), Articles
Vol. 4 No. 3 (2026)

O‘ZBEKISTON MEHNAT BOZORIDA INSON KAPITALI VA OLIY TA’LIM MUTANOSIBLIGI: STRATEGIK TAHLIL VA ISTIQBOLLAR

Articles
Published 2026-03-27
Komilova Mohlaroyim
Andijon Davlat Universiteti huquq- iqtisod fakulteti iqtisodiyot yoʻnalishi 2-kurs talabasi
PDF

Keywords

Inson kapitali, mehnat bozori, oliy ta’lim, ishsizlik, dual ta’lim, Soft skills, ADU so‘rovnomasi.\

Abstract

Ushbu tadqiqotda O‘zbekiston iqtisodiyotining barqaror rivojlanishida inson kapitalining o‘rni va roli tizimli tahlil qilingan. Maqolada OTM bitiruvchilarining raqobatbardoshligi va ish beruvchilar talabi o‘rtasidagi tarkibiy nomutanosibliklar (structural mismatch) o‘rganilgan. Tadqiqot doirasida Andijon davlat universiteti talabalari o‘rtasida ijtimoiy so‘rovnoma o‘tkazilib, natijalar tahlil qilingan. Yakunda oliy ta’lim samaradorligini oshirish bo‘yicha ilmiy asoslangan takliflar berilgan.

PDF

References

1. O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining Farmoni. "O‘zbekiston – 2030" strategiyasi to‘g‘risida. PF-158-son. 2023-yil 11-sentyabr.

2. Becker, G. S. Human Capital: A Theoretical and Empirical Analysis, with Special Reference to Education. — Chicago: University of Chicago Press, 1964.

3. Schultz, T. W. Investment in Human Capital. The American Economic Review, Vol. 51, No. 1, 1961. — pp. 1-17.

4. Abdurahmonov Q.X. Mehnat iqtisodiyoti: Nazariya va amaliyot / Darslik. Qayta ishlangan va to‘ldirilgan 3-nashri. — T.: "FAN", 2019. — 592 b.

5. O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti huzuridagi Statistika agentligi ma’lumotlari (www.stat.uz) — Maqoladagi jadval uchun asosiy manba.

6. Iqtisodiyot va ta’lim. Ilmiy-amaliy jurnal. 2022-2024 yillardagi sonlari tahlili.

7. Andijon davlat universiteti. "Iqtisodiyot fakulteti talabalarining mehnat bozoriga moslashuvchanligi" mavzusidagi anonim so‘rovnoma natijalari (Muallif tadqiqoti, 2024-y).